Résumé :
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Première partie : le salaire dans les grands courants de la pensée économique. I. Les classiques et Marx : le salaire dans les théories de la répartition et de l'exploitation. II. Les néo-classiques : le salaire dans les théories de l'équilibre. III. Le salaire chez Keynes : un sous-produit d'une théorie de l'emploi. IV. L'effondrement des paradigmes traditionnels. Deuxième partie : les différentes dimensions du salaire dans les théories contemporaines. V. Les théories de la détermination du niveau de salaire : le rôle des institutions. VI. Les théories de la détermination du niveau de salaire : le rôle de l'organisation. VII. Les théories de la hiérarchie des salaires. VIII. Les théories de l'évolution à long terme des salaires. IX. Les théories des explications de la variation des salaires à court terme : rigidité des salaires. X. Vers une théorie du salaire comme résultat d'interprétations de règles.
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